一、外派勞務(wù)公司的合法性

二、外派勞務(wù)項目的真實性

三、報名前應(yīng)注意事項

四、出國務(wù)工的程序和條件

五、簽署合同的注意事項

六、外派勞務(wù)收費標準

七、在國境外工作注意事項

八、外派勞務(wù)糾紛處理

九、部分國家、地區(qū)合同工資最低標準

 

 

出國務(wù)工要選擇正規(guī)渠道，通過商務(wù)部批準的外派勞務(wù)公司辦理。不要聽信非法勞務(wù)中介的虛假宣傳，防止上當(dāng)受騙。

答：外派勞務(wù)公司應(yīng)具有商務(wù)部批準的對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格，名單可到商務(wù)部網(wǎng)站出國勞務(wù)網(wǎng)查詢，也可向地方商務(wù)主管部門查詢，或要求公司出示當(dāng)年通過商務(wù)部年審的《對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格證書》或《對外承包工程經(jīng)營資格證書》，及公司《營業(yè)執(zhí)照》。

 

近年來，一些非法中介利用部分急欲出國務(wù)工人員的無知或僥幸心理，虛構(gòu)項目信息，刊登和散布虛假廣告，給上當(dāng)受騙人員及其家屬造成極大的經(jīng)濟損失和精神傷害，嚴重地干擾和破壞了我國對外勞務(wù)合作的正常經(jīng)營秩序，對此您要保持高度警惕。

答：一般情況下，您可以從電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)媒體獲得各種招收出國勞務(wù)人員的信息，也可以從具有國家主管部門批準經(jīng)營資格的公司獲得信息。對獲得的出國務(wù)工信息，應(yīng)注意辨別真假，防止上當(dāng)受騙。

答：您通過報紙、電視等媒體或外派勞務(wù)公司獲得出國勞務(wù)信息后，一定要核實信息是否準確。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，地方商務(wù)主管部門負責(zé)本地區(qū)的外派勞務(wù)項目審查。如有必要，您可以向地方商務(wù)主管部門了解外派勞務(wù)項目的真實性。

 

出國務(wù)工要做好心理準備，有的地方工作條件十分艱苦，有些國家、地區(qū)存在一定風(fēng)險，要謹慎決定。

答：您在報名前，要向外派勞務(wù)公司認真了解項目情況，如要去工作的國家，外國雇主名稱，將從事的工作內(nèi)容，工作期限，有沒有試用期，每月或每周工作天數(shù)，每天工作時間等。特別要了解工資待遇，如月基本工資、超時和節(jié)假日加班費、以及工資和加班費發(fā)放方式。一般情況下，工資以下列方式發(fā)放，一是外方雇主直接將工資支付給您或存入您的銀行戶頭，二是通過外派勞務(wù)公司轉(zhuǎn)交給您。

 

出國務(wù)工要取得工作的國家發(fā)放的工作許可，并辦理工作簽證，這些手續(xù)由外國雇主負責(zé)辦理。切不可持商務(wù)、旅游簽證出國務(wù)工。不得向外派勞務(wù)公司隱瞞本人和家族精神病、傳染病、慢性病史。

答：出國務(wù)工前您應(yīng)參加體檢、適應(yīng)性培訓(xùn)和考試、以及面試，在取得培訓(xùn)合格證后辦理護照和國際旅行健康檢查證明書。按照國家規(guī)定不允許離境的人員,以及按照勞務(wù)輸入國規(guī)定不允許入境的人員，不能出國務(wù)工。

答：培訓(xùn)將幫助您進一步了解有關(guān)國家的情況，了解您出國工作的基本權(quán)利和義務(wù)，幫助您更快適應(yīng)國外工作環(huán)境，并提高您的工作技能。您只有參加培訓(xùn)并考試合格后，才能取得《外派勞務(wù)培訓(xùn)合格證》。沒有獲得《外派勞務(wù)培訓(xùn)合格證》的人員就不能被派往國外務(wù)工。

答：旅游簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國旅游的入境簽字證明；商務(wù)簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國開展商務(wù)活動的入境簽字證明；如果您持旅游或商務(wù)簽證到某國務(wù)工，屬于未經(jīng)該國政府批準而在該國非法工作的違法行為，必然要受到該國相關(guān)法律法規(guī)的懲處。

 

出國務(wù)工時，您要與外派勞務(wù)公司和外方雇主分別簽訂合同，簽訂合同時要認真審核合同內(nèi)容。不要與不法中介或個人簽訂合同。合同是您與外派勞務(wù)公司、與雇主之間的構(gòu)成民事法律關(guān)系的重要依據(jù)，您要妥善保管好合同文本。

答：出國務(wù)工前，您應(yīng)與外派勞務(wù)公司簽署合同；在國外務(wù)工期間，您應(yīng)與外方雇主簽訂《雇傭合同》。兩份合同中關(guān)于勞務(wù)人員權(quán)利和義務(wù)的內(nèi)容應(yīng)一致。要特別注意合同中必須有下列內(nèi)容：工作地點、職業(yè)工種、勞動條件、工作時間、休息休假、勞動報酬、交通、生活條件、保險、雙方的權(quán)利與義務(wù)及違約責(zé)任、合同變更及解除勞動合同的方式及條件、女工和特殊工種勞動保護條件、糾紛和爭議處理辦法、工傷亡事故處理辦法等。與外派勞務(wù)公司簽署的合同應(yīng)明確出國前收費的標準。

 

為了維護外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益，國家制定了相關(guān)政策，中國對外承包工程商會制定了相關(guān)行業(yè)規(guī)范，您可通過國家商務(wù)部網(wǎng)站、中國對外承包工程商會網(wǎng)站查詢相關(guān)規(guī)定。

1.國家允許外派勞務(wù)公司按照規(guī)定向勞務(wù)人員收取服務(wù)費，收費金額不能超過您與外派勞務(wù)公司簽訂的合同工資總額的12.5%。

2.您不必交納出國務(wù)工的履約保證金或押金，但可以按照外派勞務(wù)公司要求投保履約保證保險。

3.辦理出國手續(xù)時，您應(yīng)按國家規(guī)定標準向有關(guān)部門交納體檢費、培訓(xùn)費、護照費、簽證費、合同公證費等。這些費用需要您個人承擔(dān)，并不再退還。您在辦理出國務(wù)工事宜期間所發(fā)生的差旅費也需自理。

4、往返機票費用應(yīng)按您與外派勞務(wù)公司簽署的合同規(guī)定執(zhí)行。您不要向經(jīng)商務(wù)部批準的外派勞務(wù)公司以外的中介或個人支付任何費用。

 

遵紀守法、誠信守諾是中國人的傳統(tǒng)美德。任何損害國家利益、民族形象的行為舉止都將受到懲罰。作為中華人民共和國的公民，您在國外工作期間，國家會保護您的合法權(quán)益。但是，您如果在國外違法犯罪，或通過不正規(guī)途徑出國務(wù)工，您的權(quán)益就無法得到保證。

1.遵守中國法律及您去工作國家的法律、法規(guī)，尊重當(dāng)?shù)厝说娘L(fēng)俗習(xí)慣，不要參加任何形式的政治組織和邪教組織及其它非法組織和團體，不要出入色情、賭博場所。

2.不要擅自脫離工作崗位，合同到期后要按期回國。未經(jīng)許可脫離原崗位到別的地方工作，或是合同到期后滯留不歸，都是違反中國及外國相關(guān)法律的行為，會被逮捕監(jiān)押或遣送回國。

3.在境外工作生活要注意安全。要遵守工作現(xiàn)場的安全防范規(guī)程，注意居住安全、外出安全、交通安全，妥善保管好自己的財物和身份證件，例如護照、工作準證等。要牢記應(yīng)急情況下通訊聯(lián)絡(luò)方法，記住有關(guān)應(yīng)急求救電話。

4.出國務(wù)工如遇到緊急情況，要保持冷靜，并盡快與外派勞務(wù)公司或我國駐所在國使領(lǐng)館聯(lián)系，尋求援助，不要采取過激行為。

答：您在國外工作期間，難免會遇到一些問題或糾紛。如遇到雇主未按照合同提供生活設(shè)施、拖欠工資、扣發(fā)加班費、挨打受罵等情況，或發(fā)生傷亡、自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等緊急事件時，切記要始終保持理性和冷靜，通過以下途徑和辦法尋求保護自己的權(quán)益。

1、您與雇主之間的矛盾，可依據(jù)您與雇主簽訂的《雇傭合同》，向外派勞務(wù)公司或公司在當(dāng)?shù)氐拇矸从常埶麄円罁?jù)外派勞務(wù)公司與雇主簽訂的《勞務(wù)合作合同》與雇主交涉，或參與共同協(xié)商解決問題。

2、您與外派勞務(wù)公司之間的糾紛，要依據(jù)雙方簽訂的合同協(xié)商解決。如協(xié)商解決無效，可向中國對外承包工程商會外派勞務(wù)人員投訴中心書面反映，或回國后通過法律程序解決。

3、依據(jù)協(xié)議未能解決的重大問題，您可向我駐在國大使（領(lǐng)事）館反映，進行咨詢或?qū)で髱椭?/div>